来源： 人民论坛网

树立和践行正确政绩观，是党员干部的终身课题。在干事创业的具体实践中，党员干部要处理好公与私、得与失、上与下、标与本、稳与进、新与旧、潜与显、多与少、大与小、知与行等十种辩证关系，以科学思维、务实作风、为民情怀创造无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的政绩。

处理好公与私的关系，把牢政绩观的“总开关”。公与私的关系，决定政绩“为谁创造”。“公”要求以党和人民利益为重，秉公用权；“私”则须严守界限，做到公私分明。若以权谋私，搞“形象工程”、优亲厚友，则背离为民宗旨。树立和践行正确政绩观，必须坚守公心。要坚定政治立场，牢记权为民所赋、权为民所用；严守公私界限，克己奉公；廉洁用权、依法用权、公正用权。唯有心底无私，始终把人民利益放在首位，才能创造出真正姓“公”、经得起检验的政绩。

处理好得与失的关系，计利当计天下利。得与失的关系，回答“追求什么、舍弃什么”。正确的得失观，是以人民利益为重，将个人得失融入党和人民事业。“得”是为民造福的实绩，“失”是摒弃私心杂念。现实中，个别干部看重个人升迁，漠视群众疾苦，甚至损害群众利益。树立和践行正确政绩观，必须坚持“计利当计天下利”。要多算民生账、长远账、全局账，少算个人账、眼前账、局部账。甘于奉献、看淡个人进退，以“失”小我之虚名，换“得”大我之实绩，在正确取舍中创造无愧于人民的业绩。

处理好上与下的关系，实现上下贯通统一。上与下的关系，核心是“对上负责”与“对下负责”的统一。“上”要求对党忠诚、令行禁止；“下”要求为民造福、回应期盼。二者本质上一致，都是为了实现人民对美好生活的向往。只唯上不唯实，或对上级部署打折扣、搞变通，都不可取。树立和践行正确政绩观，关键在于找准结合点。要坚定政治站位，深刻领悟“国之大者”，同时敢于讲真话、报实情；要厚植为民情怀，把群众满意作为检验工作的根本标准。坚持实事求是，既为一域争光，更为全局添彩，实现对上负责与对下负责高度统一。

处理好标与本的关系，坚持标本兼治协同发力。政绩之本，在于为民。“标”是立行立改的具体任务，解当下之急；“本”是决定长远成效的制度根基，求长久之效。治标为治本赢得时间，治本为治标巩固成效。现实中，个别干部重标轻本，热衷“头痛医头”；或重本轻标，空谈规划而拖延解决群众急难愁盼。树立和践行正确政绩观，必须标本兼治。以治标为先，快速破解突出矛盾，以看得见的变化回应期盼；以治本为要，从根源和制度机制发力，筑牢长远发展根基。要实现标本联动，把治标成果转化为治本成效，不断提升治理能力和工作质效。

处理好稳与进的关系，坚持稳中求进动态平衡。稳与进的关系，回答“如何平衡稳健与进取”。“稳”是稳住大局、尊重规律、保持定力；“进”是改革创新、优化结构、提升效能。稳是进的前提，进是稳的动力。树立和践行正确政绩观，必须坚持稳中求进。既要防止“冒进”，摒弃急于求成，稳住经济运行、民生底线，保持政策连续性；又要防止“躺平”，在守住底线前提下主动作为，在高质量发展、深化改革、提升治理效能上积极进取。以稳求进、以进固稳，实现持续健康发展。

处理好新与旧的关系，坚持承旧启新一张蓝图绘到底。新与旧的关系，回答“如何对待前期沉淀、如何开拓创新”。新与旧一脉相承，是接续发展的有机整体。推倒重来或因循守旧均不可取。树立和践行正确政绩观，必须承旧启新、守正创新。一方面，“新官要理旧账”，对历史遗留问题主动梳理，对科学规划接续推进，不搞半途而废；另一方面，保持久久为功的定力，一张蓝图绘到底。同时，在传承中创新，对旧的经验取其精华，对新任务敢于突破，确保工作连续性、稳定性、开拓性相统一。

处理好潜与显的关系，坚持潜绩扎实显绩务实。潜与显的关系，核心是“打基础”与“出成果”的统一。“显绩”见效迅速、直观可见；“潜绩”周期长、利长远，是显绩的根基。树立和践行正确政绩观，必须显绩不虚、潜绩不松。既要用心做好惠民生、促发展的显绩，让群众看得见实惠；更要甘于做铺垫性、基础性的潜绩，甘当“铺路石”“栽树人”。树立“功成不必在我、功成必定有我”的境界，让政绩既经得起当下检验，更经得起历史、实践和人民的检验。

处理好多与少的关系，统筹普遍性与特殊性。多与少的关系，重点是“整体推进”与“重点突破”的统一。“多”代表全局普遍问题，“少”代表局部特殊矛盾。只讲“多”容易“一刀切”，只讲“少”则缺乏全局观。树立和践行正确政绩观，必须统筹普遍、聚焦特殊。一方面，立足“多”抓整体，围绕公共服务均等化、区域协调发展等强化系统观念，推动整体提升；另一方面，立足“少”抓精准，坚持分类指导、靶向施策、精准发力。在整体推进中实现重点突破，在重点突破中带动整体提升，不断增强工作的系统性、针对性、实效性。

处理好大与小的关系，坚持大事敢为小事善为。大与小的关系，回答“政绩何为大、何为小”。“大”是“国之大者”、重大任务；“小”是群众身边的民生琐事。大事与小事辩证统一，把老百姓的小事办好，才是为官执政的大事。若只想干大事，不愿做小事，小问题拖成大矛盾。树立和践行正确政绩观，必须大事敢担当、小事善作为。一方面，胸怀“国之大者”，在重大战略、重大风险面前勇挑重担；另一方面，紧盯“民之小事”，以“绣花功夫”办好民生实事，把服务做到群众心坎上。不以事小而不为，不以事难而躲避，在大小兼顾中践行初心使命。

处理好知与行的关系，坚持以知促行知行合一。知与行的关系，是政绩观的最终落脚点。政绩是干出来的，不是喊出来的。要避免“知而不行”或“行而无知”的脱节现象。树立和践行正确政绩观，必须做到知行合一。一方面，要深学细悟党的创新理论，让正确理念扎根心底；另一方面，笃实“行”，把理论认知融入日常，面对矛盾敢于迎难而上，面对责任敢于担当。以行验知、以行促知，在实践中深化理解、纠正偏差。知之愈明则行之愈笃，以知行合一的实际行动创造过硬政绩。

以上十种关系贯通价值取向、实践路径与责任担当。党员干部要牢牢把握“为民造福是最大政绩”这一根本导向，以辩证思维统筹发展、以严实作风推动工作、以久久为功创造实绩，努力交出无愧于党和人民的优异答卷。（中华全国总工会国际联络部副部长 郭孝实）