本网云南讯（记者张红飞 通讯员 卢小妤 杨丽娟）8月19日，“两业共融 引领未来——五华区人力资源服务业与制造业融合促进新质生产力发展”主题活动，在云南省昆明市五华区金鼎科技园19号平台报告厅举办。

  活动由中共五华区委人才办、云南五华产业园区、区委宣传部联合主办，五华区人社局、区发改局、区商投局、区科工信局、丰宁街道等多部门联合承办。省、市人社部门相关领导，区级相关单位负责人、辖区制造业、人力资源服务机构及园区企业代表齐聚现场，共商两业融合新路径，共谋新质生产力培育新举措。

  制造业是实体经济根基，人力资源是驱动产业创新的核心要素。近年来，五华区集聚烟草配套、生物医药、食品加工、精密装备、新型建材、印刷包装等一批优质制造业企业，同时依托昆明人力资源服务产业园五华园区，集聚各类专业人力资源服务机构，具备推动人力资源服务业与制造业深度融合的良好产业基础。

  随着辖区制造业向智能化、高端化转型，企业高技能工人、技术研发、智能制造管理人才供需结构性矛盾逐步凸显。为此，五华区统筹多方资源搭建对接交流平台，打通人才供给与产业需求壁垒，以人力资源服务赋能实体经济提质增效。


  本次活动内容务实、环节丰富，打出一套两业融合“组合拳”。活动伊始，区领导发表致辞，深刻阐释两业融合对培育新质生产力、壮大区域实体经济的重要意义，对人力资源机构、制造企业及各职能部门提出协同发展工作要求。随后，现场正式发布《五华区急需紧缺人才目录》，精准梳理辖区制造业重点紧缺岗位清单，为人力资源机构定向引才、企业精准育才提供清晰指引。

  现场举行重点企业合作签约仪式，4家人力资源服务机构与4家重点制造业企业达成长期服务合作，围绕人才招聘、技能培训、用工保障、人力资源外包等领域建立常态化协作机制。活动同步发布《人力资源服务业服务五华区制造业等重点产业倡议书》，号召全区人力资源行业聚焦制造产业需求，提供全链条专业化人才服务，携手构建供需协同、互利共赢的产业生态。

  活动正式启动“五华区两业融合发展联盟”，联盟将作为长效交流载体，持续搭建政企、企企对接渠道，定期开展用工沙龙、政策宣讲、人才专场对接等系列活动。在随后的座谈沙龙环节，人力资源企业与制造业企业代表轮番发言，围绕智能制造人才引育、一线技能工人稳岗、数字化人力资源服务、柔性引才等现实痛点深入交流，交换合作思路与实践经验，碰撞融合发展新思路。

  据了解，为保障活动落地见效，五华区建立清晰职责分工体系：区人社局统筹活动整体推进，科工信局、园区负责组织制造企业，丰宁街道联络园区市场主体，园投公司做好场地后勤保障，区委宣传部全程做好宣传推广。活动要求各单位压实工作责任，持续跟进本次签约、座谈达成的合作意向，推动各项人才服务举措落地落细。

  下一步，五华区将以此次活动为契机，依托两业融合发展联盟持续深化资源联动。一方面引导人力资源服务机构对照紧缺人才目录，推出制造业定制化引才、育才、留才服务，用好数字化招聘、跨区域劳务协作、工匠技能培育等服务模式。

  同时，将持续完善人才扶持、稳岗稳产配套政策，推动产教、产训深度融合。全区将持续推动人力资源服务业与制造业双向赋能、共生发展，充分释放人才要素活力，加速培育新质生产力，为五华实体经济高质量发展注入持久动力。