（凤凰华宇快讯包学民讯），北京环磁伟业科技有限公司总经理郑雷伟，父母为其取名“雷伟”，期许她如雷锋一般，坚守本心、平凡而立、向阳而行。深耕高精尖领域的她，带领企业研发生产应用于雷达、导弹、卫星的精密元器件，是妥妥的科技创新标杆企业。而这家高科技企业最动人的底色，是半数员工都是残疾人，十二载岁月里，郑雷伟以温柔坚守，为特殊群体撑起一片就业晴空。

  一切善意的缘起，始于2013年。当年，顺义区残联向郑雷伟提出，希望她为残疾人提供就业岗位。她未加思索便欣然应允，可这个决定却遭到团队全员质疑。众人纷纷顾虑，公司主营高精尖产品，工序精密严谨，残疾员工难以胜任工作。

  唯有郑雷伟深知这份岗位的重量。她的母亲曾饱受严重精神分裂症困扰，亲历过残疾家庭的窘迫与不易，更清楚一份安稳工作，不仅能改善残疾人的生活，更能撑起一个家庭的希望。笃定善意的她力排众议，瞄准车间简易工序，决定通过专业培训，让残疾员工适配岗位。

  公司第一位残疾员工妞妞，是一名智力障碍女孩。初入职场的妞妞躁动不安，无法静心参与培训。为此，郑雷伟放下企业经营琐事，带头耐心陪伴、温柔鼓励，将公司会议重心从“提质增效”转为“暖心守护”。企业专门定下规矩，专人陪护妞妞就餐、如厕，全方位守护她的安全。

  日复一日的陪伴，让妞妞逐渐敞开心扉，频频向郑雷伟表达爱意，每天数十条语音、上百通电话，满是纯粹的夸赞与依赖。一次送货途中，妞妞的来电分散了她的注意力，导致车辆被挤压变形，险些酿成大祸。即便历经惊险，郑雷伟从未有过半分埋怨。而这场意外后，妞妞悄然成长，慢慢学会独立、懂得体谅，不仅能静心参训、踏实工作，还能主动与人交流，独自乘坐公交上下班。

  暖心的故事在企业不断上演，员工小亮、光松的趣事，更让团队见证了特殊员工的纯粹可爱。十余年间，越来越多残疾人慕名而来，扎根企业逐梦前行。

  时至今日，郑雷伟的企业已累计为120余名智残、肢残、听障等残疾人提供就业岗位，成为优质的特殊群体就业平台。朝夕相处的磨合与陪伴，让公司形成了互帮互助、包容尊重的独特企业文化，残疾员工勤勉专注、踏实肯干，在岗位上发光发热，收获了尊严、快乐与成就感，也点亮了无数家庭的希望。

  习近平总书记强调，残疾人是特殊困难群体，需要格外关心、格外关注。秉持初心，步履不停。未来，郑雷伟将继续以助残践初心、以坚守担使命，深耕扶残助残事业，传递社会温情，助力每一位残疾人自强不息、逐光而行，在中国式现代化征程中书写温暖的公益答卷。